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支持驻村第一书记工作 资阳雁江区教育局这样做的

字号+撰稿人:今日关注 本文来源:四川新闻网 2018-06-12 00:14 我要评论() 收藏成功收藏本文

 

  四川新闻网资阳6月11日讯  为深入贯彻党的十九大精神和省委脱贫攻坚工作部署,进一步理清工作思路,促进第一书记勇担责任、干事创业。日前,资阳雁江区召开了第一书记座谈会,各相关单位就过去驻村工作情况、现在存在困难和下一步工作打算做了汇报。座谈会上,雁江区教育局局长刘绪国就过去两年多,该局如何支持第一书记工作的相关情况作了回顾。

  无后顾之忧:经费、住房、身心照顾均考虑周全

   雁江区教育局从生活、工作等多方面落实了驻村第一书记的保障措施。

   经费问题是第一书记驻村最迫切需要解决的问题。为解决这一难题,2015年起,该局每月按实际驻村工作时间给予了驻村第一书记每天90元的补助。同时,每年还给驻村工作组安排了5000元工作经费,“如有超支,可据实报销。”

   住房问题也是一大难题,为切实解决他们的住房困难,该局协调伍隍中学腾出了一套教师住房供第一书记和驻村干部使用,并为他们购买了雨衣、雨鞋等生活用品,在住房、生活、安全等方面提供了充分的保障。

   考虑到第一书记的工作实际,该局每年还为他们购买了人身意外保险。有好的身体才能更好地工作,每年4月,组织驻村工作组全体成员到资阳市中医医院参加健康体检,也是头等大事。

   此外,春节、教师节等重大节日,该局组织班子成员均会到第一书记家中开展慰问活动,送去组织的关心和温暖。平时,也会定期、不定期看望慰问,与他们交心谈心。

   能力大提升:大胆培养使用、培训学习不落

   为提高第一书记的综合素质和工作能力,该局采用多种措施、多条路径进行教育培养。

   加强思想教育方面,该局采用脱贫攻坚例会、帮扶工作现场会、走访座谈等方式,及时向他们传达各级领导及文件对第一书记的工作要求,让他们在思想上能站在战略和全局的高度,深刻认识精准脱贫工作的重大意义和自己的工作价值。

   大胆培养使用是该局选派第一书记的重要理念。为此,该局已将第一书记作为教育系统后备干部培养对象,纳入后备干部培养计划,待条件成熟时提拔使用。并派送他们到雅安市、乐至县等地学习档案管理、产业发展等方面知识,不断提升他们的业务能力。

   同时,该局还加强了对他们工作过程的管理,每月开展一次工作督查,将督查情况作为年度考核的重要依据。

   调动工作激情:表彰激励、协调沟通帮助不断

   从多方面给予奖励激励和帮助支持,为第一书记工作铺平道路,是该局充分调动第一书记的工作激情的方式方法。

   结合第一书记的工作表现,每年教师节,该局都会将第一书记评选为优秀教育工作者,并在职称评定和岗位晋级方面在同等条件下优先考虑。

   为在协调沟通方面为他们提供便利,该局多次带领他们主动与区级领导和镇党委、政府沟通联系、汇报工作,并积极协调相关部门和村两委支持第一书记工作,共同研究解决工作中的困难。

   为改善驻村基础建设落后的现状,该局积极与相关部门联系,落实了驻村环保项目,还发动教育系统教职工销售和购买驻村农产品。

   据悉,根据区委选派机关干部驻村任“第一书记”的工作要求和目标任务,2015年7月,该局选派了干部担任伍隍镇盐井村第一书记,从多方面支持其工作,两年来,成效颇丰。

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